Proposta de promoção em atraso

dez

16

2020

Prezados, bom dia! Em março recebi uma proposta de liderança no setor em que trabalho, onde me foi proposto que eu passaria de assistente administrativo para analista administrativo e eu teria que passar por uma experiência de três meses e nesses três meses analisariam se eu seria efetivada. A experiência foi até 15/06, dia 16/06 fui informada que passei. Porém até o momento não alteraram minha função, venho cobrando incansavelmente! No mês de novembro me enviaram outro contrato, me pediram para assinar pois ofereceram a vaga errada, e que a vaga correta que o cliente vendeu(somos terceiros) era de líder executante e não de analista adm, esse novo documento estava com a data retroativa, tudo certo só que com a função ajustada. A minha questão é: mesmo que façam o reembolso retroativo, eu tenho direito a algum tipo de multa? visto que eu me planejei de acordo com o que me passaram, que eu seria promovida a partir de 16/06. Desde dia 16/06 até hoje devido a essa \”não\” promoção, consequentemente está tudo incorreto: salário mensal, FGTS, férias, décimo terceiro, horas extras. Gostaria de uma instrução se tenho algum direito a uma espécie de \”multa\”. Desde já muito agradecida.

em: Direito Civil Geral Perguntado por: [2 Grey Star Level]
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