Formalização do pedido de demissão indireta

maio

4

2012

Pretendo dar entrada no pedido de demissão indireta por descumprimento do acordo do contrato de trabalho (não pagamento de FGTS e INSS e constante atraso no pagamento do salário), porém não tenho como comprovar a falta de pagamento do FGTS simplesmente porque a minha conta não foi aberta, visto que esse recolhimento nunca foi feito desde a minha contratação. Mas minhas maiores dúvidas são:
1 – Devo obrigatoriamente permanecer no trabalho após dar entrada no pedido? Penso que quando o empregador souber que tomei essa atitude, a convivência será insuportável, preciso passar por isso?
2 – Posso ir diretamente à Justiça do Trabalho ou preciso contratar um advogado para dar entrada no processo?
Aguardo ansiosamente pela resposta.
Obrigada.

em: Trabalhista Perguntado por: [2 Grey Star Level]
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