Advogados Online

Boa Tarde

Trabalho em uma empresa há dois anos e já sofri alguns assédios morais, mas devido à necessidade não “tomei” nenhuma providencia jurídica.
Sempre fui dedicada apontada como referencia, funcionária que passou, mas tempo nesse cargo e função.
Mas, esta semana meu chefe me chamou na sala dele me fazendo uma acusação que eu estava dando “gargalhadas” de uma situação da assessora dele, o que de fato não aconteceu . Ele disse q eu era um cristal que havia se quebrado e que eu deveria demonstrar novamente que eu era merecedora da confiança dele. Devido ao passado de humilhação que era até mesmo publica sempre deixei passar mas minha ética e profissionalismo não vou deixar ser “manchado” faço faculdade de Secretariado Executivo Bilíngue e aprendemos como prioridade ética e sigilo.
Ele tem um sócio que detém 50% mas também é muito humilhado por ele e parece um funcionário e não sócio do qual eu gosto e tenho muita admiração, não tive oportunidade de defesa no dia da conversa o sócio estava presente decidi então ligar para ele e dizer que era mentira e ele me disse você foi perfeita na sua colocação e eu respondi que queria tomar um café com ele e vou tentar através dele quem fez isto e “trazer a verdade a tona” vou convocar uma reunião quando o que me acusou de fofoca estiver viajando juntamente com um advogado e uma testemunha e o socio para esclarecimento caso o responsável não confesse a verdade posso processá-lo por calunia e difamação com estas pessoas presentes?

em: Trabalhista Perguntado por: VTEIXEIRA [2 ]